کتاب Creativity, Inc.: Overcoming the Unseen Forces That Stand in the Way of True Inspiration

توضیحات

کتاب Creatively، Inc یا شرکت خلاقیت، جزو بهترین کتاب‌های حوزه‌ی کسب و کار است که توسط «اد کتمول» و «امی والاس» نوشته شده است. این کتاب برای مدیرانی که قصد دارند کارمندانشان را به جایگاهی بالاتر برسانند، نوشته شده است. این اثر به مرکز فکر، گروه اندیشمندان، جلسه‌ها و شرکت‌هایی سفر می‌کند که برخی از فیلم‌های موفق‌ تاریخ در آن تدوین و ساخته شده‌اند. اد کتمول درباره‌ی این کتاب می‌نویسد، “شرکت خلاقیت بیانی از ایده‌هایی است که به اعتقاد من بهترین را در ما ممکن می‌کند”، نزدیک به بیست سال است که پیکسار بر دنیای انیمیشن تسلط داشته است و فیلم‌های محبوبی مانند سه‌گانه‌ی داستان اسباب‌بازی، دانشگاه هیولاها، The Incredible، Up، Inside and out، Finding Nemo را تولید کرده است. از برخی جهات فیلم‌های پیکسار درس عینی در تعریف خلاقیت هستند. در این کتاب، ادوین کتمول ایده‌ها و تکنیک‌هایی را نشان می‌دهد که پیکسار را بسیار تحسین و سودآور کرده است. کتمول در جوانی رویای ساخت اولین فیلم انیمیشن کامپیوتری را داشت، و او این رویا را به عنوان دانشجوی دکترا در دانشگاه یوتا، جایی که بسیاری از پیشگامان علوم کامپیوتر هم بودند، شروع کرد و در سال ۱۹۸۶ با جورج لوکاس، شراکتی و به طور غیرمستقیم پیکسار را تاسیس کردند. ۹ سال بعد، داستان اسباب‌بازی منتشر شد و دنیای انیمیشن را برای همیشه تغییر داد. عنصر اساسی موفقیت آن فیلم و سیزده فیلم بعدی، محیط منحصر به فردی بود که کتمول و همکارانش در پیکسار براساس فلسفه‌ی رهبری و مدیریتی که از فرآیند خلاقانه محافظت کرده و از قراردادها سرپیچی می‌کند، ایجاد کردند. در این کتاب یاد می‌گیرید:

• یک ایده‌ی خوب به یک تیم متوسط بدهید، خواهید دید آنها را خراب خواهد کرد. یک ایده‌ی متوسط را به یک تیم بزرگ بدهید، آن‌ها یا اصلاحش می‌کنند یا یک ایده‌ی بهتری ارائه خواهند کرد. 
• اگر برای کشف چیزهای غیبی تلاش نکنید و ماهيت آن را درک نکنید، آمادگی لازم برای رهبری را نخواهید داشت. 
• وظیفه‌ی مدیر پیشگیری از خطرات نیست. ایجاد فضایی ایمن و ریسک‌پذیر برای دیگران‌ در محیط کار وظیفه‌ی او است.
• هزینه‌ی پیشگیری از خطاها و اشتباهات اغلب‌ بسيار بيشتر از هزینه‌ی رفع آنهاست. 
• ساختار ارتباطی یک شرکت نباید منعکس‌کننده‌ی ساختار سازمانی آن‌ باشد. همه باید بتوانند با هرکسی که می‌خواهند صحبت و گفتگو کنند.